Een kleine update.

Vandaag ben ik gebeld door mijn werkgever n.a.v. een email van mijn kant waarin ik te kennen heb gegeven eerst op de hoogte gesteld te willen worden van de aard van de klacht om mij op een gesprek voor te kunnen bereiden. Daarnaast heb ik ook aangegeven iemand mee te willen ...

wel vreemd om dit te eisen in privé tijd, behalve als dit is vastgelegd in je contract, dus een soort consignatiedienst.
En in dat geval is er vaak sprake van een rooster waarin staat wanneer je die dienst hebt.

Zo niet, dan kunnen ze dat niet van je vragen lijkt me.

Ja dan zouden ze een punt ...

encore schreef:

Senninha1981 schreef: Tijdens met werkzaamheden kom ik verder prima uit mijn woorden

wel vreemd om dit te eisen in privé tijd, behalve als dit is vastgelegd in je contract, dus een soort consignatiedienst.
En in dat geval is er vaak sprake van een rooster waarin staat wanneer je die dienst hebt.

Zo niet, dan kunnen ze dat niet van je vragen lijkt me.

Ja dan zouden ze een punt ...

Een pedagoog die niet goed uit zijn/haar woorden kan komen? Bijzonder. Verder is het geen werkweigering en zie ik dat je werkgever je aan het wegpesten is. Dat mag helaas in Nederland. Waarschijnlijk ben je te duur.

Ja ik snap dat het wat vreemd klinkt. Laat ik het zo zeggen, als ik opeens vanuit ...

Bent u lid van een vakbond?

Nee dat ben ik niet. Ik heb enkel een rechtsbijstandverzekering.

Hallo,

Van mijn werkgever heb ik vandaag een aangetekende brief ontvangen. Voordat ik mijn vraag wil stellen eerst een situatieschets.

Ik ben werkzaam als pedagoog bij een speciale kinderopvang. Hier heb ik een min/max contract. Er is standaard opvang op de woensdag en op de zaterdag. Op de ...