Nou inmiddels heb ik de uitspraak van de rechtbank binnen. De rechtbank is van mening dat informatie ouder dan 5 jaar (ook al zijn het persoonlijke beleidsopvattingen) in beginsel wel openbaar, moet worden gemaakt. Het UWV heeft niet voldoende gemotiveerd waarom het belang van UWV het algemeen ...

Ik lees hier over de arbeidskorting, dat het voornemen is dat die ook geschrapt wordt voor diegenen die hun uitkering via de werkgever ontvangen.

Is het straks weer gelijk, maar beiden slechter af.

https://www.sazas.nl/accountant/nieuws-voor-accountants/2023/wia-en-de-hogere-arbeidskorting-in ...

Uwv behandelt gelijke situaties dus ongelijk.
De rechters hebben los van elkaar beide methoden goedgekeurd, zowel het niet verlagen als het wel verlagen van het inkomen.
Als je 100% zeker weet dat beide situaties identiek zijn, kan je dat natuurlijk in een hoger beroep gebruiken.

Mijn ...

Een andere stuk dat ik wel rechtmatig via de WOO heb gekregen staat in dat zelfs bij een onjuiste loonopgave, de polisadministratie wordt gevolgd. Immers valt niet in te zien of een loonopgave juist danwel onjuist is, behalve door loonstroken op te vragen. Uwv zegt in de rechtzaal dat ze niet kunnen ...

Uwv behandelt gelijke situaties dus ongelijk.
De rechters hebben los van elkaar beide methoden goedgekeurd, zowel het niet verlagen als het wel verlagen van het inkomen.
Als je 100% zeker weet dat beide situaties identiek zijn, kan je dat natuurlijk in een hoger beroep gebruiken.

Mijn ervaring ...

Ja ik heb mijn eindejaarsuitkering en vakantietoeslag ieder jaar op dezelfde manier ingezet. Uwv gaat daar verschillend mee om. Maar uwv zegt dat de keren die afwijken van hun beleid incidenten zijn. En dat wordt zonder vragen door de rechters geaccepteerd. Door middel van het stuk dat ik via de Wob ...

Je zegt heel veel, en ondertussen bijzonder weinig. Waar héb je het feitelijk over? Wat is het probleem? En wat wordt er "door rechters geaccepteerd"?


Het gaat om inkomsten berekenen naast een WIA uitkering. Als je naast een WIA uitkering werkt, en je maakt gebruik van fiscale uitruil, heeft ...

Knuffel26, wat is eigenlijk uw bedoeling met dit topic? Wat verwacht u van het forum?

Nou misschien om mijn frustraties een beetje te uiten. Misschien heb ik voor wat betreft de WOB/WOO verzoeken inderdaad ongelijk, maar het zijn echt geen incidenten, zoals UWV in de andere zaken heeft gezegd ...

Het gaat om een stuk waarin intern min of meer wordt toegegeven dat werknemers van UWV niet zo goed weten wat ze precies moeten doen. En die mededelingen zijn in strijd met in eerdere rechtzaken is gezegd. M.a.w. medewerkers hebben gelogen in de rechtszaak of ze liegen in dat stuk.
Als het stuk ...

UWV zegt ook dat het stuk geen enkele juridische betekenis heeft. Voor zo'n insignificant stuk doet het UWV wel erg veel moeite om het verborgen te houden. Het gaat om een stuk waar UWV naar aanleiding van een klacht over willekeurige beleidsuitvoer naar verwees. Dus UWV mag wel verwijzen naar een ...

Ik heb via de Wob een bepaald stuk opgevraagd dat werd geweigerd omdat er persoonlijke beleidsopvattingen in staan. Stuk werd ook door de rechtbank niet openbaar gemaakt. In Hoger Beroep maakt UWV echter een domme fout. Het geheime stuk werd in een dik, vastgehecht, boekwerk geplaatst en aan mij ...

Goedemiddag!

Normaal gesproken geldt, als je ergens ontslag neemt, dat je opnieuw begint met het opbouwen van WW-rechten en dan geldt dat met name voor de weken eis (26 uit 36 weken eis). Die gaat opnieuw gelden: Je moet dan minimaal 26 weken in je nieuwe baan hebben gewerkt, wil je een nieuw WW ...

Mijn moeder is er vorige maand achtergekomen dat er in mei van dit jaar 200 euro van haar rekening was afgeschreven. Komt ze lekker vroeg mee, maar goed. Hier wist zij niets van af. Wij hebben daarop een brief geschreven naar de bank (waar zij klant is) om het te laten onderzoeken door een andere ...

dat hangt er vanaf hoeveel lessen ze verwachten dat je nodig hebt.

Hoezo mag je je studie niet meer herstarten als je 30 bent?
Studiefinanciering is een ander verhaal.

Ik heb 2 aanbiedingen gekregen.
- 1 baan die me heel leuk lijkt maar niet heel goed betaalt, bij een groot bedrijf
- 1 baan die me minder leuk lijkt maar beter betaalt (bruto 250 meer), welke ook dichterbij huis zit, bij een klein bedrijf

De doorgroeimogelijkheden zijn bij beide banen heel goed ...

Sterker nog, zelfs als je bij hetzelfde bedrijf, dezelfde functie doet, kan het salaris onderling verschillen. Ook als je even oud bent, dezelfde opleiding hebt en evenveel ervaring hebt.

Misschien is het dan bij het arbeidsvoorwaardengesprek zo afgesproken.

Joost,

Ze kunnen het alleen terugvragen als het schriftelijk is overeengekomen. Dit is het geval bij een opleidingscontract.

Verder kunnen ze het terugvragen als:
- Het ontslag op initiatief van de werknemer plaatsvindt of
- Je ontslagen wordt als gevolg van een dringende reden (diefstal of een ...

Ik weet niet of het mogelijk is, maar misschien is het een idee om halverwege september uit dienst te gaan zodat je die twee weken vakantie ook tijdens je dienstverband opneemt. Echter, niet bij alle werkgevers kan je halverwege een maand uit dienst.

Als je 1 september uit dienst gaat en je nog 2 ...

Mijn zus heeft iets besteld bij www.shoppendoejezo.nl.
Vervolgens zou de bestelling bij haar afgeleverd zijn door TNT.
Echter ze heeft niets ontvangen. Het pakketje zou getekend zijn door haar partner. Echter, hij was op dat moment aan het werk en kan dat ook aantonen.
Zij heeft in ieder geval ...