Radar

Forse salarisgroei top ABN Amro


AMSTERDAM (DFT) - De top van ABN Amro heeft over 2002 het inkomen fors zien stijgen dankzij de prestatiegebonden bonus die bijna in omvang verdubbelde. Zo verdiende topman Rijkman Groenink €705.000 bovenop zijn (onveranderde) basisloon van €889.000.
Bij Aegon slonken de bonussen juist aanzienlijk, terwijl de bestuurders van bankverzekeraar ING over 2002 helemaal geen prestatiebonus meer ontvingen. Dit meldt De Telegraaf dinsdag.
Uit het gisteren verschenen jaarverslag van ABN Amro blijkt dat de prestatiebonus van Groenink van €356.000 in 2001 is gestegen naar €705.000. Mede-bestuurder Wilco Jiskoot ging zelfs van €127.000 naar €475.000, dit bovenop een basissalaris van €635.000. De bonussen staan in schril contrast met de situatie bij Aegon en ING, waar bonussen daalden of helemaal niet werden uitgekeerd.
De ABN Amro-bestuurders krijgen ook aandelen en opties. Zo kent de bank onder diverse voorwaarden aan Groenink 98.000 aandelen en 112.000 aandelenopties over 2002 toe. Zijn collega's in het bestuur krijgen elk 70.000 aandelen en 80.000 aandelenopties. Daadwerkelijke toekenning van de pakketten is afhankelijk van het succes van de bank op langere termijn, waaronder het bereiken van de gewenste top-vijf positie binnen de peer group. Het bankbedrijf betaalt ook de pensioenpremies voor de bestuurders. Voor Groenink waren die €229.000. Tel daarbij op vergoedingen voor beveiligingskosten van de woning, representatievergoedingen en een ongevallenverzekering en de salarisstrook van de ABN Amro-bestuurder begint op een spoorboekje te lijken.
Peter Paul de Vries, directeur van de Vereniging van Effectenbezitters (VEB), uitte gisteren kritiek op de beloning van de ABN Amro-top. "Ik verbaas me over de hoogte van de bonus. Tot nu toe is er in de periode Groenink niet veel gebeurd. "Het winstcijfer in 2002 (de winst per aandeel daalde 0,7%) geeft volgens de belangenbehartiger van aandeelhouders geen aanleiding voor een bonus. "Dit past ook niet in een jaar dat de koers het zo slecht heeft gedaan. Ook niet gezien de recente personeelsreductie." Een woordvoerder van ABN Amro verdedigde de bonus van zijn bestuurders gisteren onder meer met de 'behaalde kostenbeheersing'.

wat een contrast?//


de helling


AMSTERDAM (ANP) - Medewerkers van ABN Amro raken hoogstwaarschijnlijk hun premievrije pensioen kwijt. Dat wil de bank vastleggen in de nieuwe CAO die in juni van kracht wordt. ABN Amro wil bovendien de pensioenleeftijd verhogen naar 65 jaar en de dertiende maand niet meer mee tellen bij de berekening van de pensioenuitkering.
Volgens ABN Amro is het hard nodig dat medewerkers zelf meebetalen aan de pensioenen. Door de vergrijzing zullen de premies voor de bank de komende 15 jaar verdrievoudigen. Bovendien knabbelt de malaise op de beurs aan het vermogen van het pensioenfonds. ABN Amro schat dit jaar tussen de 550 en 1,2 milard euro aan pensioenlasten kwijt te zijn.
De CAO-onderhandelingn beginnen op 15 april, maar nu al is onrust uitgebroken over de voorstellen van de bank. Dienstenbond CNV noemt de plannen ’onbespreekbaar’. Naast de aanpassingen van de pensioenregeling valt de vakbond ook over de loonbod van de bank. De vakbond vraagt 2,5 procent meer loon.
ABN Amro biedt een eenmalige uitkering van 1,25 procent en een structurele verhoging van 1 procent op 1 januari. Verder wil de bank de veertiende maand bevriezen, net als de winstuitkering. Nieuwe medewerkers krijgen geen veertiende maand meer.
Pensioenen staan ook bij andere CAO’s in de bankensector hoog op de agenda. Vakbond De Unie sprak vorige week al de zorg uit dat deze pensioeneisen van de banken en de verzekeraars een struikelblok kunnen gaan vormen bij de onderhandelingen over een nieuwe CAO. De grote banken en verzekeraars hebben een eigen collectieve arbeidsovereenkomst. Daarnaast vallen de kleinere ondernemingen in de sector onder de algemene bank-CAO.

ABN Amro


AMSTERDAM (ANP) - De gewezen topman C. van der Hoeven van Ahold heeft een flinke schuld bij de bank ABN Amro. Volgens het jaarverslag van ABN Amro, dat bij de Amerikaanse toezichthouder SEC is gedeponeerd, heeft Van der Hoeven 5,088 miljoen euro geleend. Unilever-topman A. Burgmans staat voor 2,1 miljoen in het krijt en oud-bestuurder J. Kalff voor 1,8 miljoen euro.
Tot vorig jaar was het drietal commissaris bij de bank. Van der Hoeven zei echter zijn commissariaat aan het einde van vorig jaar op om al zijn aandacht te kunnen geven aan supermarktconcern Ahold. Bij het supermarktconcern moest hij vorige maand vertrekken nadat er fraude aan het licht kwam bij verschillende dochterbedrijven.
Het drietal betaalt overigens een verschillend rentepercentage. Van der Hoeven, met de grootste lening, betaalt het meest: 4,58 procent. Burgmans staat voor 4,3 procent in de boeken en Kalff voor 3,88 procent. Consumenten die geld lenen van banken moeten doorgaans meer betalen.