reïntegratie ofdeïntegratie
Geplaatst: 06 sep 2005 08:51
Ik heb sinds 14 oktober 2003 een WAO-uitkering en in het kader van de wet REA ben ik door het UWV doorverwezen naar een reïntegratiebureau, te weten 'Fourstar reïntegratie services' vestiging Dordrecht. Via dit bureau ben ik een opleiding in de beveiligingsbranche gaan volgen. Deze opleiding zou met baangarantie zijn, echter van alle afspraken die met Fourstar en het leerbedrijf -Top Security te Barendrecht- gemaakt zijn, is totaal niets terechtgekomen. Ik ben nu anderhalf jaar verder en zit nog steeds zonder werk. Tijdens mijn stage is Top de praktijkovereenkomst op geen enkele manier nagekomen.
De kleding die ik kreeg was vies, oud en de overjas moesten we op het bedrijf achterlaten zodat de volgende stagiere deze met de direct opvolgende dienst meteen weer aan kon trekken, terwijl deze jas dus vlak daarvoor bezweet was door een collega. Zeer onfris!
Ik kreeg te weinig stage uren aangeboden, wel heeft het leerbedrijf gefraudeerd met het totaal aantal stage uren zodat ik toch examen kon doen. Echter omdat ik te weinig uren t.a.v. van mijn REA-uitkering kreeg is mijn WW-uitkering toendertijd stopgezet. Ik heb toen bezwaar aangetekend en dat is uiteraard gegrond verklaard. Ik ben uiteindelijk wel met zeer goede cijfers geslaagd voor de opleiding 'Beveiliger2', maar het lukt me niet om werk te vinden. Tijdens een voorgesprek met het hoofd opleidingen van Top -de heer Spiekerman- werd me verteld dat het feit dat ik niet over eigen vervoer beschikte geen probleem was. I.v.m. de onregelmatige werktijden blijkt dit echter wel een probleem.
Tijdens een van mijn sollicitatie gesprekken kreeg ik te horen dat Top onder de marktprijs werkt; ze werken eigenlijk vooral met gesubsidueerde stagieres die ze geen salaris betalen. Zo snijdt hun mes wel heel makkelijk aan twee kanten! Ik heb dan ook het gevoel dat ik niet aan het werk kom omdat Top als een paria in de branche bekend staat.
We werden met verscheidene stagieres in een auto gestopt en diegene die in dienst was, bleek zelf nog niet eens gediplomeerd! Dat bleek pas toen ik hem tegenkwam tijdens mijn praktijkexamen. Hij moest toen ook zijn examen nog doen! Ik kan nog wel enkele voorbeelden noemen. Bij mijn weten zijn er nog vele anderen die ook hebben geklaagd over de gang van zaken; allemaal mensen die via Fourstar bij Top zijn terechtgekomen.
Mijn gevoel zegt me dat alleen de subsidies belangrijk waren, niet de stagieres waar het eigenlijk om draait. Top heeft ook, n.a.v. mijn bezwaar inzake de korting op mijn uitkering, tegen het UWV verklaard dat ze nooit de intentie hebben gehad mij een dienstverband aan te bieden, dat de stage enkel bedoeld was in het kader van de opleiding. Dit is een pure leugen. Er is mij wel degelijk een dienstverband toegezegd. Helaas alleen mondeling; ik heb dit niet zwart op wit staan. Anders was ik nooit aan de opleiding begonnen en had het UWV m.i. nooit accoord gegaan met betaling van deze. Bij mijn weten is dit in strijd met de wet REA. Verder had men verklaard dat ik gewoon mijn afgesproken aantal stage uren maakte, dit is gelogen, omdat ik op dat moment al een maand niet of nauwelijks ingeroosterd stond. Dit is door het UWV bevestigd in mijn gegrond verklaardebezwaarschrift.
Zelf ben ik de wanhoop nabij. De redenen dat ik in de WAO ben terechtgekomen zijn van psychische aard, het gaat op zich wel weer redelijk met me, echter ik heb weer last van dezelfde terugkerende klachten zoals slapeloosheid, ernstige spanningen, hyperventilatie en huilbuien! Dit komt zuiver door de hele gang van zaken zoals hierboven beschreven. Ik loop dan ook weer regelmatig langs bij mijn psycholoog die dit bevestigd!
Bij Fourstar en bij het UWV loop ik tegen grote dikke muren op en nadat ik door het Juridisch loket in Dordrecht ben doorverwezen naar een advocaat, klop ik nu bij jullie aan voor steun, hulp en advies. Deze advocaat raadde mij aan contact op te nemen met de cliëntenraad van het UWV. Op dit moment kan hij nog niet veel voor mij betekenen omdat ik nog eerst nog enkele andere acties moet ondernemen. Echter na het zien van uw programma zou ik graag samen met u deze zaak aan de orde willen stellen; ik voel me zwaar genaaid, om het plat te zeggen. Alle papieren die deze zaak aangaan heb ik bewaard.
Ik hoop spoedig op een reactie van uw zijde.
Met vriendelijke groet,
Robert Brand
[email protected]
De kleding die ik kreeg was vies, oud en de overjas moesten we op het bedrijf achterlaten zodat de volgende stagiere deze met de direct opvolgende dienst meteen weer aan kon trekken, terwijl deze jas dus vlak daarvoor bezweet was door een collega. Zeer onfris!
Ik kreeg te weinig stage uren aangeboden, wel heeft het leerbedrijf gefraudeerd met het totaal aantal stage uren zodat ik toch examen kon doen. Echter omdat ik te weinig uren t.a.v. van mijn REA-uitkering kreeg is mijn WW-uitkering toendertijd stopgezet. Ik heb toen bezwaar aangetekend en dat is uiteraard gegrond verklaard. Ik ben uiteindelijk wel met zeer goede cijfers geslaagd voor de opleiding 'Beveiliger2', maar het lukt me niet om werk te vinden. Tijdens een voorgesprek met het hoofd opleidingen van Top -de heer Spiekerman- werd me verteld dat het feit dat ik niet over eigen vervoer beschikte geen probleem was. I.v.m. de onregelmatige werktijden blijkt dit echter wel een probleem.
Tijdens een van mijn sollicitatie gesprekken kreeg ik te horen dat Top onder de marktprijs werkt; ze werken eigenlijk vooral met gesubsidueerde stagieres die ze geen salaris betalen. Zo snijdt hun mes wel heel makkelijk aan twee kanten! Ik heb dan ook het gevoel dat ik niet aan het werk kom omdat Top als een paria in de branche bekend staat.
We werden met verscheidene stagieres in een auto gestopt en diegene die in dienst was, bleek zelf nog niet eens gediplomeerd! Dat bleek pas toen ik hem tegenkwam tijdens mijn praktijkexamen. Hij moest toen ook zijn examen nog doen! Ik kan nog wel enkele voorbeelden noemen. Bij mijn weten zijn er nog vele anderen die ook hebben geklaagd over de gang van zaken; allemaal mensen die via Fourstar bij Top zijn terechtgekomen.
Mijn gevoel zegt me dat alleen de subsidies belangrijk waren, niet de stagieres waar het eigenlijk om draait. Top heeft ook, n.a.v. mijn bezwaar inzake de korting op mijn uitkering, tegen het UWV verklaard dat ze nooit de intentie hebben gehad mij een dienstverband aan te bieden, dat de stage enkel bedoeld was in het kader van de opleiding. Dit is een pure leugen. Er is mij wel degelijk een dienstverband toegezegd. Helaas alleen mondeling; ik heb dit niet zwart op wit staan. Anders was ik nooit aan de opleiding begonnen en had het UWV m.i. nooit accoord gegaan met betaling van deze. Bij mijn weten is dit in strijd met de wet REA. Verder had men verklaard dat ik gewoon mijn afgesproken aantal stage uren maakte, dit is gelogen, omdat ik op dat moment al een maand niet of nauwelijks ingeroosterd stond. Dit is door het UWV bevestigd in mijn gegrond verklaardebezwaarschrift.
Zelf ben ik de wanhoop nabij. De redenen dat ik in de WAO ben terechtgekomen zijn van psychische aard, het gaat op zich wel weer redelijk met me, echter ik heb weer last van dezelfde terugkerende klachten zoals slapeloosheid, ernstige spanningen, hyperventilatie en huilbuien! Dit komt zuiver door de hele gang van zaken zoals hierboven beschreven. Ik loop dan ook weer regelmatig langs bij mijn psycholoog die dit bevestigd!
Bij Fourstar en bij het UWV loop ik tegen grote dikke muren op en nadat ik door het Juridisch loket in Dordrecht ben doorverwezen naar een advocaat, klop ik nu bij jullie aan voor steun, hulp en advies. Deze advocaat raadde mij aan contact op te nemen met de cliëntenraad van het UWV. Op dit moment kan hij nog niet veel voor mij betekenen omdat ik nog eerst nog enkele andere acties moet ondernemen. Echter na het zien van uw programma zou ik graag samen met u deze zaak aan de orde willen stellen; ik voel me zwaar genaaid, om het plat te zeggen. Alle papieren die deze zaak aangaan heb ik bewaard.
Ik hoop spoedig op een reactie van uw zijde.
Met vriendelijke groet,
Robert Brand
[email protected]
[/i][/b]