Radar

Beste mensen van het forum: ik zit met een levensgroot SERIEUS probleem. Tegen mijn principes in zal ik in dit topic het RIB en de gemeente bij name noemen. Dit omdat er op een werkelijk misselijkmakende wijze wordt omgesprongen met zo'n 150 ex-ID'ers.
Lees en huiver....

De gemeente Utrecht heeft de ID-werknemers, toen de regeling werd afgeschaft, verkocht aan het inderhaast opgezette RIB van UW-Bedrijven BV.
De ID'ers zijn tewerkgesteld op de Sociale Werkplaats (één van de BV'tjes van UW) en moeten daar werk doen op het niveau van verstandelijk gehandicapten: snoepjes inpakken, stickertjes plakken, doosjes vouwen, plantjes in potjes doen etc. Wij zitten daar zonder WSW-indicatie, en zonder enig perspectief op regulier werk. Er wordt nagenoeg NIKS ondernomen door de consulenten van UW-Reintegratie.

Van mijn consulent kreeg ik tehoren dat ik zelf ook naar werk moet zoeken, en ook werk moet aanpakken dat nou niet bepaald bovenaan mijn verlanglijstje staat. Verder adviseerde hij mij om te gaan studeren om mijn kansen op de arbeidsmarkt te vergroten.
Ik ben inmiddels begonnen aan een studie (waar ik vrijwel zeker werk mee zal gaan vinden als ik klaar ben), maar aangezien er geen 100% baangarantie bestaat wordt deze niet vergoed door het RIB. Ik betaal 'm dan maar (weer) zelf.
Verder heb ik werk gevonden. Geen werk dat op mijn verlanglijstje voorkwam, maar: werk is werk. Het uitzendbureau verzekerde mij min of meer dat ik voldoende dagen zou gaan werken, maar in de praktijk vallen er toch teveel dagen uit.

Mijn verzoek aan UW: graag doorgaan met bemiddelen en mijn salaris blijven betalen (met aftrek van de inkomsten uit mijn baan, maar dat is niet meer dan logisch)
Antwoord van UW-Reintegratie:
optie 1: Zoek het maar uit
optie 2: Terugkomen bij UW en voor hen blijven werken. Alleen dan gaat de bemiddeling (voor zover dat iets voorstelt...) door. En de salarisbetaling natuurlijk, minus het aantal dagen dat ik niet via hen gewerkt heb.

Een keus heb ik dus eigenlijk NIET.
Nu moet ik dus ontslag nemen uit een baan die me redelijk tot goed bevalt, en waar ik tenminste iets nuttigs doe, en gewaardeerd word, om weer terug te gaan naar het 'debielenwerk' (excuses voor de benaming...het is niet anders)
Wegens een zeer traumatische ervaring uit het verleden raak ik in paniek als ik in een groep verstandelijk gehandicapten terechtkom. Mijn huisarts heeft een medische verklaring afgegeven dat ik niet in zo'n groep kan werken. Die verklaring wordt terzijde geschoven door de RIB-'arts' (zie topic 'bedrijfsarts RIB)
Het komt er dus op neer dat ik van werk naar ziektewet zal gaan.

Vandaag heb ik contact opgenomen met het UWV om te informeren over aanvullende WW, voor de dagen die ik niet werk.
Ik voldoe aan ALLE eisen om WW te krijgen, ware het niet dat UW-Reintegratie een vaag en duister contract heeft afgesloten met de top van UWV-Utrecht. Het komt er op neer dat mensen die uit een ID-functie bij UW zijn terechtgekomen, GEEN ENKEL RECHT HEBBEN OP WW, OOK AL VOLDOEN ZE AAN ALLE EISEN.

Echt, IK BEN DE WANHOOP NABIJ....

Groet,
Kid


GRAAG ALLEEN SERIEUZE REACTIES, GEEN MODDERGOOIEN EN OEVERLOOS GEOUWEHOER zie mijn topic 'RESPECT'

Dit verduidelijkt heel veel. Ook over de eerdere bijdragen. Alles bij elkaar valt de gul... uh Euro nu wel op zn plaats. Je kunt je voorstellen als je zo ZELF behandeld wordt, dat je dat zg RIB zou villen.
Zg; want dit is dus geen RIB, maar overheidsmachtsmisbruik, die ook de ''gewone'' RIB's in een kwaad daglicht stelt.

Het eerste wat ik kan verzinnen is: Kom op RIB medewerkers, laten we proberen om Kidcat uit de wanhoop te halen. Netwerken is toch het echte vak? Nou, de meesten werken bij landelijke RIB's en uitzendbureaus, dus zal Utrecht ook moeten lukken. Daarnaast; Kidcat, zou ik dit verhaal echt naar de landelijke ombudsman opsturen; dit is te grijs voor woorden lijkt me. Graag een reaktie van anderen... ik ga nadenken en kom erop terug.

Thanx........eindelijk een constructieve bijdrage. Ik hoop dat het in dit topic ook constructief zal blijven.
Hopelijk levert dit wat op, en niet alleen voor mij, maar geeft het mijn medeslachtoffers ook weer wat hoop.

Bedankt Oude Rot !

Ik zit met een dilemma:

Heb vanmiddag een brief ontvangen van UW-Reintegratie (moest tekenen voor ontvangst....) Waarin ik word gesommeerd om morgenmiddag, uiterlijk 14.00 uur PERSOONLIJK op kantoor te komen vertellen wat ik besloten heb te doen.
Ga ik per maandag a.s. weer terug in de 'debielenbaan' (dus in de praktijk de ziektewet in en wéér om de haverklap op bezoek bij die neparts) of zie ik er van af en zoek ik het zelf maar uit... Met als gevolg dat ik mogelijk aan het einde van de maand in de financiele problemen kom te zitten...

En morgen moet ik trouwens ook nog werken van 8.00 uur tot 14.30 uur.
Kan mezelf niet splitsen en op twee plaatsen tegelijk zijn...

Mijn gevoel zegt: UW- No way!, mijn verstand weet het niet....

GRAAG SERIEUS ADVIES

Groet,
Kid

Ik zou maar een uurtje eerder van het werk weggaan ivm ''dokterbezoek''
Neem ook een sociaal raadsman mee naar het UWV
EN.... wat wil je eigenlijk zelf NU bereiken?

Lichtje:
Ik zou inderdaad een uurtje eerder kunnen weggaan, maar ik weet nog steeds niet wat ik doen moet. Ik word er gek van!!!

En wat ik wil bereiken?
Werk! Maar dan wel serieus werk, zoals wat ik nu doe.
Kijk, het is niet dat ik niet WIL werken, graag zelfs! Maar alsjeblieft niet van 8 tot half5 alleen maar snoepjes in een zakje stoppen of doosjes in elkaar vouwen. Daar word je letterlijk GEK van.

Die sociaal raadsman vind ik wel een goeie tip. maar waar haal ik die zo gauw vandaan???
Ik moet trouwens niet naar het UWV, maar naar UW (beetje verwarrend ja )

Groet,
Kid

Kidcat, ga niet terug.

Misschien kan je via het uitzendbureau nog ander werk er bij krijgen.

Afspraak afzeggen om tijd te winnen.

Verzin maar wat.

Als je meer tijd hebt dan in ieder geval naar zo`n punt waar ze
juridisch advies geven.

Ik heb toch nog een paar vragen.
Ik lees dat U niet naar het UWV, maar alleen naar het ''UW'' moet. Dat is, als ik het goed begrepen heb, dus eigenlijk Uw oude werkgever (van de ID baan), maar dan snel ''verlegd'' naar een soort RIB. De gemeente is dus Uw werkgever v/d ID baan en UW (ook gemeente, tenminste voor een groot deel) degene die U als oud ID-er naar ander werk moet brengen.
Het is dus het belang van de UW dat U uitzendwerk doet, maar ze willen ook ''van U af'', cq Uw (tijdelijke?) arbeidsrelatie beeindigen. Dit lijkt op zo'n vermaledijde work-first constructie van mn de overheid.
De grootste ''angst'' die bij U speelt, lijkt mij dat U omdat U in Uw inkomsten kunt voorzien via uitzendwerk, daardoor de relatieve bescherming van de ID baan kwijtraakt, terwijl U niet zeker weet of dat uitzendwerk voldoende oplevert.
Vraag: Hebt U formeel ontslag gekregen als ID er? en Waarom zouden ze U willen vragen denkt U om helemaal terug te komen? Dat laatste snap ik dus niet, omdat ze als RIB opererend, alle belang hebben dat U ''normaal'' werkt.
In hoeverre speelt Uw strees-darm een overheersende rol? Het zou toch goed denkbaar zijn dat dat tijdelijk is en weggaat als U minder afhankelijk wordt van dit soort grillen en grollen?

Oude Rot:
Mijn ID-werkgever was een basisschool. Daar werkte ik als schoolassistent, totdat de ID-banen werden opgeheven. Ik heb officieel ontslag gekregen van het schoolbestuur, met het advies om zo snel mogelijk WW aan te vragen.
Op de dag voordat de 'grote vakantie' begon werden wij bij UW ontboden om een contract te tekenen. Niet tekenen stond gelijk aan géén uitkering (WW) dus een keus hadden we in principe niet.
De gemeente Utrecht heeft de hele club ID-ers doorgesluisd naar UW-Reintegratie.Voor alle duidelijkheid: UW-Reintegratie is één van de BV's van UW-Holding, en ook de Sociale Werkplaats is zo'n BV.
Dus als UW-Reintegratie ons (zonder indicatie!) plaatst op de SW worden we toch een soort 'gedetacheerd'...
De reintegratieconsulent (ben inmiddels al met nr.5 bezig) zou met goeie plannen en ideeen moeten komen, maar komt in de praktijk met helemaal niks. Wel eist hij van mij dat ik actief zoek naar werk, wat ik dus ook doe.
Dit is trouwens de 2e baan waar ik had kunnen werken, de eerste baan heeft hij ook al afgeschoten. Ook eist hij van mij dat ik ga studeren, wat ik óók doe, want zelf komen ze er niet mee. Ze zijn ook niet bereid deze studie voor me te betalen, vanwege de baangarantie waar ze ineens niet meer in geloven.

Waarom zouden ze U willen vragen denkt U om helemaal terug te komen? Dat laatste snap ik dus niet, omdat ze als RIB opererend, alle belang hebben dat U ''normaal'' werkt.

Daar snap ik dus ook helemaal niks van. Niemand, denk ik....

En van die stressdarm kom ik op deze manier nooit af. In m'n nieuwe baan, die nu dus om zeep geholpen dreigt te worden, heb ik nergens last van.
Dat zegt genoeg, toch?

Groet,
Kid

Kid
Alles zo overziend, zou ik de huidige baan vasthouden en morgen pleiten voor een aanvullende WW uitkering. Stel die vraag op papier en eis dat ze schriftelijk de vraag beantwoorden. De bedrijfsarts (geen VG van het UWV dus) van UW bedrijven zal zeker geen ziekteperiode meer toestaan, domweg omdat er al 6 jaar geen ziektewet meer is en de kosten van ''leegloop'' zoals zij dat zien, domweg niet langer willen dragen.
Ga dus VOL voor : Ik hou het huidige werk en aanvullende WW
Oh ja: vraag ook met terugwerkende kracht de vergoeding voor de studie (er van uitgaand dat UW-RIB daar medeinitiatiefnemer van was)... OF.. laat je inschrijven als UW medewerker -met indicatie- Je moet NU een eigen keus maken, anders doet een ander dat!
Neem in elk geval stelling en ''duik'' niet weg achter je spastische darm, want daar is de bedrijfsarts immuun voor! Succes!

Oude Rot,

Bedankt!
Dankzij jouw laatste reactie ben ik eruit.
Je hebt gelijk: Als een ander de keus voor mij zou maken ben ik daar(achteraf) vast niet blij mee. Dus bij deze maak ik 'm zelf:
IK GA ERVOOR !!!
Ik blijf dus waar ik nu zit.
Morgenmiddag stap ik naar het Juridisch Loket hier en laat uitzoeken hoe dat zit met de WW. Ik heb er RECHT op!

Je hoort nog van me. Kan ook via mail trouwens

Groet,
Kid

Oude Rot,
Nog een vraagje:

Stel die vraag op papier en eis dat ze schriftelijk de vraag beantwoorden.

Bedoel je UW of UWV? Of beide...

Groet,
Kid

Eh....ik bedenk mij net iets:

Als ik morgen dan opzeg bij UW.....
ben ik dan niet 'verwijtbaar werkloos' voor de uren die ik niet werk?

Dan kan ik die aanvullende WW vergeten, vrees ik....

Kan je me zeggen hoe dat zit???

Groet,
Kid

Kid
Ik denk dat ze je na een halfjaar (en dat zal nu zo ongeveer wel bereikt zijn), willen ''lossen''. HUN probleem dus. Hou vast aan het feit dat je een ID baan had, dat je ontslagen bent zonder ontslagvergoeding, dat je van het schoolbestuur een WW moest aanvragen, maar dat de gemeente heeft gekozen voor een WW vervangende constructie, DAT je het deeltijdwerk wat je hebt, niet wilt verspelen en dat je bereid bent DAT verder uit te breiden EN dat je tot dat moment, alsnog de aanvullende WW uitkering wilt, OMDAT het ernaast werken in de poetslappen, je ziek maakt.
... en... de studiekostenvergoeding.

Zet dat even op papier en verwijs en-passant naar dit forum, waar je het advies zegt te hebben gekregen. Vraag daarom ook hun schriftelijke reactie! Succes

Thanx Oude Rot,
Hier heb ik wat aan

Groet,
Kid

Dit verhaal van kidcat is slechts het topje van de ijsberg.

Kidcat,
neem de tijd om jezelf goed te (laten) informeren en vraag desnoods om hulp!
Afspraken mag en kan je verzetten naar een tijdstip dat het jouw het beste uitkomt.

Zou je ons eens willen informeren hoe dit afloopt?

Opa, Langhaar, Oude Rot en andere forumgasten,

Bedankt voor jullie support! Ik zie dat er meerder topics zijn geopend n.a.v. mijn verhaal hier. Hartverwarmend

Hopelijk komt er iets moois uit, en wordt deze hele zaak eens op een fatsoenlijke manier onderzocht en gaat de deksel van de stinkende put.

Update:
Ik heb vandaag gesproken met het UZB waarvoor ik nu werk. Zij zijn heel tevreden over mij (had ook niet anders verwacht eigenlijk ) en ze hebben me nu tot december 'vast ingepland'' voor 4 dagen per week. De woensdag is altijd een rustig dagje, maar als er mensen nodig zijn op een woensdag sta ik bovenaan de bellijst.

Ik heb vandaag dus lekker gewerkt. ECHT lekker, er is een last van me afgevallen. De keus was best wel eng, maar ik zie de toekomst met vertrouwen tegemoet.

Mijn brief aan UW is door mijn echtgenoot keurig vóór 14.00 uur ingeleverd op het kantoor van UW. Daarin heb ik duidelijk te kennen gegeven dat ik afzie van hun 'aanbod'.

Nu nog uitvogelen hoe ik aanvullende WW kan krijgen. Daar hebben we een afspraak over gemaakt bij het Juridisch Loket hier.
Komt vast ook wel goed.

Ik hou jullie sowieso op de hoogte,

Nogmaals bedankt!

Groet,
Kid

Ik lees dit topic nu net pas... succes aan Kidcat en klasse de reacties van de anderen!

Kidcat, ik ben blij voor je.

Succes, Langhaar.

Gefeliciteerd met de overwinning op jezelf! Vasthouden nu; bepaal zelf je toekomst en vraag op tijd hulp als je er niet uitkomt.