bedrijfsongeval
Geplaatst: 18 sep 2007 17:00
Ik zat in een opleiding voor mijn vorige werkgever, hierbij moesten we verplicht sporten. maar tijdens sport heb ik mijn schouder uit de kom gehad, van de leraar moest ik echter doorgaan. Er is wel rapport opgemaakt. Ik mocht niet naar de huisarts en evenmin naar de ziekenboeg, dit moest ik maar in mijn eigen tijd doen. De volgende dag moest ik een duurloop rennen van 6 km, deze mocht ik ook niet overslaan omdat ik anders de opleiding niet zou halen. 3 dagen later kon ik eindelijk naar mijn eigen huisarts (omdat ik toevallig vroeg klaar was) en deze zei mij rust te nemen en de ziektewet in te gaan. 2 weken later is de schouder weer uit de kom gegaan. Na 3 weken werd ik eindelijk opgeroepen door een bedrijfsarts die me hetzelfde adviseerde als mijn huisarts. Wel moest ik mijn examens afleggen (14 in 2 ochtenden) onmogelijk dus, en ben hiervoor dan ook gezakt, wat uiteindelijk einde contract betekende. Ik krijg nu een jaar lang mijn salaris doorbetaald, maar na onderzoek bij een andere bedrijfsarts blijkt dat ik mijn huidige baan nooit meer naar behoren kan uitoefenen. Heel leuk, maar dan moet ik dus wel omgeschoold worden. Nu hebben ze alles naar het uwv afgesplits, en deze arts zegt dus dat ik nog wel bv in een callcenter kan werken, en daarom krijg ik dus geen omscholing. Dit is toch te gek voor woorden, dag leuk salaris, dag leuke baan. Wat kan ik daar nou aan doen?
groetjes
groetjes