Ik vraag me af
Waarom is er geen één reïntegratiebureau die hier met feiten en cijfers kan komen wat zijn/haar organisatie presteerd tegenover ons belastinggeld...
Is het:
1. Schaamte tegenover de cliënt
2. Schaamte tegenover de opdrachtgever (UWB Sociale Dienst etc etc)
3. Bang dat hun gode naam geschaad word.
4. Geen zin om nu voor ééns en altijd af te rekenen met de overleg
cultuur die óók binnen deze bedrijven heerst?
5. Bang om na publicatie door de locatiemanager te worden
gekneed tot huilens aan toe?
6 Bang dat mensen uit de 2e kamer nu eindelijk hier werk van maken en dat het zo niet langer kan.
7. Dat te veel mensen zich met één cliënt bezig houden?
8. Dat de leugen eindelijk toch uitkomt en dat de grote bazen verantwoording moeten afleggen?
Wat zal het zijn?
Zou men het zonder blozen of de andere kant opkijken kunnen zeggen op deze topic
de reden is dat ze tot nu toe altijd met sjoemelen, de boel belazeren en intimidatie zijn weggekomen !!
Ze zijn dus ook niet gewend om met argumenten te komen. Het opvallende op dit forum is dat de RIB-oplichters geen enkel inhoudelijk weerwoord hebben op de DUIZENDEN klachten en tientallen onderzoeken waaruit blijkt dat RIB's nutteloos zijn, slecht werk verrichten, intimideren, valse informatie verstrekken en mensen jarenlang aan het lijntje houden.
Dit nog even los van het feit dat de RIB-medewerkers vaak zelf geen enkele fatsoenlijke opleiding op MBO of HBO-niveau hebben. Meestal zijn "er vanzelf ingerold" of waren zo handig om voor zichzelf te beginnen en zagen in deze sector het geld op straat liggen !!
Er zijn niet voor niets diverse TV-programma's gewijd aan de misstanden in deze sector.
(VARA ZEMBLA, TROSRADAR) + diverse wetenschappelijke onderzoeken !!
(opdoeken die windhandel !! en liefst vandaag nog)
Er worden zelfs geheime afspraken gemaakt tussen RIB'S en Uitzendbureau's en werkgevers.
En daarom vallen er zowieso 400.000 mensen al af...
Omdat de druk en belangenverstrengeling zo groot is, valt het niet te overzien wat er nu allemaal gebeurt.
Dit is handelen met voorkennis en is verboden.
En dit is niet in het belang van de cliënt.
Wel bij mijn vorig RIB buro heb ik wel eens te horen gekregen van de consulent die mij toen hielp dat hij naar het CWI toe ging om dat ze daar een map hadden van vacatures die speciaal voor dit RIB bureau apart werdt gehouden.
Tsja ik had ook geen flauw idee wat ik daavan moest denken of het wast slechts grootpraat. Maar geheime afspraken dat kijkt me erg sterk ronnie36
Er was eens een land waar alles kon. Normen en waarden vervaagden, en je moest het vooral niet in je hoofd halen om iemand vermanend toe te spreken die het niet zo nauw nam met sociale aspecten.
In dat land kreeg je, als je zo ziek werd dat je niet meer kon werken, een uitkering. Dat was natuurlijk mooi voor de zieken in dat land, omdat het immers al erg genoeg is dat je niet meer kan werken.
Al gauw kwamen echter de eerste profiteurs. Mensen hadden al snel in de gaten dat je, met een beetje aanstellerij en vage rugklachten, heel makkelijk kon stoppen met (wit) werken en betaald kon gaan thuiszitten. Maling aan de écht zieken..!
Het duurde ook nu te lang voordat de koning ingreep. Maar toen dat eindelijk, na jaren van misbruik en miljarden schade voor de belastingbetaler, dan eindelijk gebeurde, was het meteen raak. Iedereen moest werken, tenzij je écht geen armen of benen meer had. Maar men ging vanaf nu uit van wat je nog wél kon in plaats van je beperkingen.
Dat werkte. Maar soms een beetje té goed. Helaas werden onder het mom van 'de goeden moeten onder de kwaden lijden' ook de integere medeburgers de dupe. Bijna niemand ontkwam aan de nieuwe regelgeving. Op een dag...
Tot zover deel 1 van het sprookje. Volgende keer, kinders, deel 2. Met daarin de Grote Boze Wolf in de persoon van de Consulent van het reïntegratiebedrijf..!
Ik heb veel gelezen de afgelopen tijd van u, maar u bent een kopie van een consulent.
Proberen op een andere manier een baan te krijgen.
De normale manier is via solliciteren of uitzendbureau.
En u lult net als een RIB, een rollenspel over hoe je er dan uitspringt door middel van een mooie brief??????
Alsof Minister Zalm dat zo doen???
Haha, de baan gaat nu eenmaal naar de beste sollicitant. En die begint met een goede brief
En de beste manier is nog altijd via via en met een gezonde manier van creatief zijn en je ogen en oren open te houden
Maar er zijn genoeg mensen blijkbaar hier die hun tijd liever nutteloos op internet slijten, wachten op die ene baan, en intussen over zaken praten waar ze geen enkel verstand van hebben
