![Rolling Eyes :roll:](./images/smilies/icon_rolleyes.gif)
Verdien jij dat als monteurtje van PC's. Als je voor 50 euro een backup koopt van Acronis dan heb je geen simpel persoon nodig om je PC te herstellen
![Rolling Eyes :roll:](./images/smilies/icon_rolleyes.gif)
LET OP: Dit topic is meer dan drie jaar geleden geplaatst. De informatie is mogelijk verouderd. |
Dacht jij dat ze in die 14 weken 'vrij' niet werken?quantas01 schreef:Moet je maar harder werken en niet zoveel vergaderen en koffiezuipen.30 uur voorbereiding om les te geven
Wat mij betreft halveren ze het salaris van leraren maar eens of nog beter geef ze maar max 4 weken per jaar betaald vrij ipv een week of 14
Ik weet niet of je kunt lezen maar mijn forumnaam is quantas01 wie bokito is weet ik niet.Je wordt steeds korter door de bocht Bokito en dat komt je postings niet ten goede.
Dat denk ik niet dat weet ik wel zeker.Dacht jij dat ze in die 14 weken 'vrij' niet werken?
Wanneer denk je dat de lessen voorbereid worden?
Ik ben niet een monteurtje ik heb mijn eigen bedrijf knuppel.Verdien jij dat als monteurtje van PC's. Als je voor 50 euro een backup koopt van Acronis dan heb je geen simpel persoon nodig om je PC te herstellenEn Kaspersky als Internet security.
Is dat zo? bokito is iemand die precies hetzelfde woordgebruik had, precies hetzelfde werk/bedrijfje had,precies dezelfde botte manier van reageren had en na wat klachten verdween waarna jij verscheen. Toeval? zou kunnen maar je ziet dat meerdere bezoekers toch het idee hebben.http://forum.www.trosradar.nl/memberlis ... e&u=118552quantas01 schreef.......Ik weet niet of je kunt lezen maar mijn forumnaam is quantas01 wie bokito is weet ik niet.
Voisin schreef:Iedere maand krijg ik 3500 netto bijgeschreven op mijn rekening, leraar frans 25-uur per week lesgeven en 30 uur voorbereiding om les te geven. En ja je wordt bedreigd en soms moet je letterlijk knokken met dat gespuis. En toch vind ik het een leuk vak.
Met het denk en rekenvermogen van een garnaal dan wel.Dat toegerekend op iemand die minimaal HBO- geschoold is...
Ik kan hieruit opmaken dat je zelf geen HBO hebt genoten. HBO is erop gericht een bepaalde manier van verantwoordelijkheid en een bepaalde denkwijze aan te meten. Natuurlijk zijn de extra vakken handig en leer je daar wel iets van, maar in de praktijk heb je daar veel minder aan.quantas01 schreef:Met het denk en rekenvermogen van een garnaal dan wel.Dat toegerekend op iemand die minimaal HBO- geschoold is...
Het onderwijs in Nederland is niet zo goed, en leraren al helemaal niet.
Eerst eens presteren dan geld beuren, en ja 3500 netto voor 14 weken doorbetaalde vakantie en de rest van de vrije dagen nog vind ik persoonlijk veel voor 40 uur aanwezig zijn.
HBO is geen garantie voor geleerdheid of het vermogen iemand iets te leren.
Tegenwoordig valt er les na les uit omdat men weer moet vergaderen maar de leerlingen leren waarvoor ze komen is niet van toepassing vergeet 1 ding niet het schoolgeld is ook niet gratis.
In België heb je dit niet daar is het heel de dag school en geen lesuitval
En dat zegt iemand die zo'n tekst aflevert, met een dergelijk gebruik van interpunctie ?Met het denk en rekenvermogen van een garnaal dan wel.
Een HBO-diploma geeft aan dat de afgestudeerde voldoet aan de eisen die we gesteld hebben aan iemand die de opleiding voltooid.. Als je het daar niet mee eens bent, moet je de eisen bijstellen, niet het salaris korten.HBO is geen garantie voor geleerdheid of het vermogen iemand iets te leren.
Wat heeft dat met het salaris te maken ? Ook bij een vergadering is een docent aan het werk. Daarnaast ken ik weinig docenten die liever vergaderen dan lesgeven.. Sterker nog, dit is andersom.. Niet echt een reden om het salaris te hoog te vinden dus.. Zorg maar dat ze daadwerkelijk les kunnen geven.Tegenwoordig valt er les na les uit omdat men weer moet vergaderen
Totaal geen relevantie t.o.v. het salaris van een docent.. De hoogte wordt niet bepaald a.d.h.v. de hoogte van het schoolgeld.vergeet 1 ding niet het schoolgeld is ook niet gratis
En Belgie levert betere studenten op ? Of heeft dat er toch niets mee te maken ?In België heb je dit niet daar is het heel de dag school en geen lesuitval
Ik kan hieruit opmaken dat je zelf geen HBO hebt genoten. HBO is erop gericht een bepaalde manier van verantwoordelijkheid en een bepaalde denkwijze aan te meten. Natuurlijk zijn de extra vakken handig en leer je daar wel iets van, maar in de praktijk heb je daar veel minder aan.
Ben je in het bezit van een HBO papiertje, dan weet je werkgever ongeveer wat voor vlees hij in de kuip heeft. Natuurlijk zitten er overal rotte appels tussen, maar in principe kun je een bepaalde manier van werken en denken aan.
Hun werk is leerlingen KENNIS bij brengen niet vergaderen dat doen ze maar na hun lestijd.Wat heeft dat met het salaris te maken ? Ook bij een vergadering is een docent aan het werk. Daarnaast ken ik weinig docenten die liever vergaderen dan lesgeven.. Sterker nog, dit is andersom.. Niet echt een reden om het salaris te hoog te vinden dus.. Zorg maar dat ze daadwerkelijk les kunnen geven.
Waarom niet het is in de meeste bedrijven toch echt nog wel zo eerst presteren dan pas een salaris wat er gangbaar is.Een HBO-diploma geeft aan dat de afgestudeerde voldoet aan de eisen die we gesteld hebben aan iemand die de opleiding voltooid.. Als je het daar niet mee eens bent, moet je de eisen bijstellen, niet het salaris korten
Vergaderingen worden niet ingepland door docenten maar door hun managers, directeuren en roostermakers... Het is dus onderdeel van het werk.. Niet meedoen heet werkweigering...Hun werk is leerlingen KENNIS bij brengen niet vergaderen dat doen ze maar na hun lestijd.
Dat geeft vooral aan hoe weinig kennis je hebt van de agenda van een docent.. Dat je werkelijk geen enkele kennis hebt van wat ze moeten doen en hoe hun salaris daarmee in verhouding staan.. Dat ze niet te klagen hebben is ook duidelijk.. Maar jij weet werkelijk niet waar je over praat.Het type leraar dat ik ken kan alleen maar klagen dat ze te weinig beuren nou laat ik netjes zijn met zo'n salaris en wat je moet doen beur je gewoonweg veel te veel ipv te weinig.
Volgens mij moeten bedrijven zich ook aan CAO's houden.. Bij niet presteren kan je op z'n hoogst iemand ontslaan, niet korten op het salaris... Daar komt bij dat het salaris mede bepaalt wordt door hoeveel werknemers er beschikbaar zijn om de vacatures op te vullen.. Zijn er velen beschikbaar, dan kan het salaris omlaag.. Zijn er te weinig, dan moet het salaris omhoog om de beschikbare vacatures op te vullen ( aantrekkelijk maken van het beroep )..Waarom niet het is in de meeste bedrijven toch echt nog wel zo eerst presteren dan pas een salaris wat er gangbaar is.
Ik denk bijna dat je of leraar bent of in ieder geval op school werkt.Vergaderingen worden niet ingepland door docenten maar door hun managers, directeuren en roostermakers... Het is dus onderdeel van het werk.. Niet meedoen heet werkweigering...
Zo raar is dit bedrag dus niet...Netto heb ik nooit meer ontvangen dan € 2482 per maand.
OF hij kletst uit zijn nek. Ik ga voor het 2de. Je krijgt geen contract voor 55 uur.angel1978 schreef:@wevera,
Als je goed leest, dan zie je dat voisin afgerekend wordt op 55 uur werk en daar die 3500 netto voor krijgt..
Omgerekend naar een 40-urige werkweek is dat: 2500 euro netto...
Laat dat nu precies het bedrag zijn dat jij noemt:
Zo raar is dit bedrag dus niet...Netto heb ik nooit meer ontvangen dan € 2482 per maand.
Hoe iemand het voor elkaar krijgt om 55 uur te werken is een ander verhaal..
Daar moet een constructie achter zitten, daar geen enkele CAO bij 1 werkgever dit toe zal staan.. Welke constructie dit echter is, wordt niet vermeld.
Volgens mij kan jij dat vanaf dit forum onmogelijk vaststellen..Je krijgt geen contract voor 55 uur.
Je mag in Nederland, als het om een langere periode gaat, maximaal 48 uur per week werken. Dit is wettelijk geregeld. Contracten van 55 uur mogen dus niet vergeven worden. Er mag wel 55 uur per week gewerkt worden (zelfs 60) maar dan geld dit voor een periode van 4 weken.angel1978 schreef:Volgens mij kan jij dat vanaf dit forum onmogelijk vaststellen..Je krijgt geen contract voor 55 uur.
Wat ik uit de beschikbare gegevens kan halen is, dat een netto loon van 3500 over een 55-urige werkweek geen overmatig salaris is, t.o.v. een 40-urige aanstelling.
De rest is puur giswerk, daar er niet meer informatie beschikbaar is ( er staat bijvoorbeeld ook nergens dat dit van 1 werkgever afkomstig is ).